1С:Зарплата и Управление персоналом 8.3, Краснодар
Описание товара
Продолжительность: 30 академ. ч.
Время проведения: 9, 12, 15, 18 часов
Стоимость: 5 500 руб.
Программа курса:
1) Знакомство с системой 1С: Зарплата и управление персоналом. Программные продукты. Возможности конфигурации 1С: Зарплата и управление персоналом. Запуск программы 1С: Зарплата и управление персоналом. Знакомство с интерфейсом "Расчет зарплаты работников организации".
2)Типовые объекты в конфигурации 1С: Зарплата и управление персоналом. Константы. Справочники. Порядок заполнения первоначальной информации о начислениях. Работа со справочниками Физические лица и Работники.
3)Константы. Справочники. Перечисления. Документы. Журнал документов. Отчеты. Обработки. Журнал Зарплата. Календари. Праздники. Помощник заполнения первоначальной информации. Настройки пользователя. Создание элемента, группы. Копирование. Пометка на удаление. Редактирование элемента.
4)Ввод начальных данных. Учет использования рабочего времени в системе 1С: Зарплата и управление персоналом.
Заполнение справочников. Создание структуры предприятия. Штатное расписание.
5)Работа с периодическими реквизитами справочников и документов. Учет использования рабочего времени. Формы и системы оплаты труда.
Кадровая информация. Прием на работу, кадровое перемещение и увольнение. Формирование кадровых отчетов.
6)Ввод новых сотрудников с помощью документа "Приказ о приеме на работу". Заполнение кадровых данных и льгот. Ввод данных о заработке и удержанном НДФЛ с начала года.
6)Ввод справки о доходах с предыдущего места работы.
7)Начисления. Документ Начисление зарплаты. Ввод произвольных видов начислений (премии; доплаты; выплаты из соц. страха и пр.). Бригадный наряд, сдельный наряд. Договор займа.
8)Расчетный период. Журнал расчетов. Документ "Начисление зарплаты". Порядок работы вытесняющих видов расчетов. Учет отработанного времени. Документы отклонений. Больничный лист. Приказ по отпуску. Невыходы. Ввод отработанного времени. Ввод начислений на одного сотрудника. Ввод начислений на список сотрудников. Помощник ввода начислений и удержаний. Создание произвольных начислений. Договор займа. Бригадный наряд. Сдельный наряд.
9)Ввод отклонений от нормального графика работы, ввод первичных документов (командировки, отсутствия на работе, отпуска по уходу за ребенком). Ввод дополнительных начислений.
10)Учет отработанного времени. Ввод отклонений от нормального графика работы. Ввод первичных документов (командировки, отсутствия на работе, отпуска по уходу за ребенком)
11)Ввод дополнительных начислений.
12)Ввод удержаний. Ввод произвольных видов удержаний. Исполнительный лист. Ссуда предприятия. Погашение ссуды. Компенсация при увольнении.
Ввод удержаний на одного сотрудника. Ввод удержаний на список сотрудников. Создание произвольных удержаний. Исполнительный лист. Ссуда предприятия.
13)Погашение ссуды. Компенсация при увольнении.
Выплата зарплаты. Платежные ведомости. Выплата зарплаты. Выплата аванса. Депонирование зарплаты.
14)Документ "Платежная ведомость". Выплата зарплаты. Выплата аванса. Депонирование зарплаты. Выплата депонента. Смена расчетного периода. Документ "Накопленная задолженность".
По окончании выдается документ установленного образца - удостоверение
Время проведения: 9, 12, 15, 18 часов
Стоимость: 5 500 руб.
Программа курса:
1) Знакомство с системой 1С: Зарплата и управление персоналом. Программные продукты. Возможности конфигурации 1С: Зарплата и управление персоналом. Запуск программы 1С: Зарплата и управление персоналом. Знакомство с интерфейсом "Расчет зарплаты работников организации".
2)Типовые объекты в конфигурации 1С: Зарплата и управление персоналом. Константы. Справочники. Порядок заполнения первоначальной информации о начислениях. Работа со справочниками Физические лица и Работники.
3)Константы. Справочники. Перечисления. Документы. Журнал документов. Отчеты. Обработки. Журнал Зарплата. Календари. Праздники. Помощник заполнения первоначальной информации. Настройки пользователя. Создание элемента, группы. Копирование. Пометка на удаление. Редактирование элемента.
4)Ввод начальных данных. Учет использования рабочего времени в системе 1С: Зарплата и управление персоналом.
Заполнение справочников. Создание структуры предприятия. Штатное расписание.
5)Работа с периодическими реквизитами справочников и документов. Учет использования рабочего времени. Формы и системы оплаты труда.
Кадровая информация. Прием на работу, кадровое перемещение и увольнение. Формирование кадровых отчетов.
6)Ввод новых сотрудников с помощью документа "Приказ о приеме на работу". Заполнение кадровых данных и льгот. Ввод данных о заработке и удержанном НДФЛ с начала года.
6)Ввод справки о доходах с предыдущего места работы.
7)Начисления. Документ Начисление зарплаты. Ввод произвольных видов начислений (премии; доплаты; выплаты из соц. страха и пр.). Бригадный наряд, сдельный наряд. Договор займа.
8)Расчетный период. Журнал расчетов. Документ "Начисление зарплаты". Порядок работы вытесняющих видов расчетов. Учет отработанного времени. Документы отклонений. Больничный лист. Приказ по отпуску. Невыходы. Ввод отработанного времени. Ввод начислений на одного сотрудника. Ввод начислений на список сотрудников. Помощник ввода начислений и удержаний. Создание произвольных начислений. Договор займа. Бригадный наряд. Сдельный наряд.
9)Ввод отклонений от нормального графика работы, ввод первичных документов (командировки, отсутствия на работе, отпуска по уходу за ребенком). Ввод дополнительных начислений.
10)Учет отработанного времени. Ввод отклонений от нормального графика работы. Ввод первичных документов (командировки, отсутствия на работе, отпуска по уходу за ребенком)
11)Ввод дополнительных начислений.
12)Ввод удержаний. Ввод произвольных видов удержаний. Исполнительный лист. Ссуда предприятия. Погашение ссуды. Компенсация при увольнении.
Ввод удержаний на одного сотрудника. Ввод удержаний на список сотрудников. Создание произвольных удержаний. Исполнительный лист. Ссуда предприятия.
13)Погашение ссуды. Компенсация при увольнении.
Выплата зарплаты. Платежные ведомости. Выплата зарплаты. Выплата аванса. Депонирование зарплаты.
14)Документ "Платежная ведомость". Выплата зарплаты. Выплата аванса. Депонирование зарплаты. Выплата депонента. Смена расчетного периода. Документ "Накопленная задолженность".
По окончании выдается документ установленного образца - удостоверение
Похожие товары и услуги от « Вектор плюс Образование»
от 20 500 ₽
от 13 500 ₽
от 13 500 ₽
от 24 500 ₽
от 16 000 ₽
от 4 500 ₽
от 4 500 ₽
от 5 500 ₽
от 20 500 ₽
от 19 000 ₽
Товары, похожие на 1С:Зарплата и Управление персоналом 8.3
Не стоит медлить, оформите заявку на «1С:Зарплата и Управление персоналом 8.3» от компании «Вектор плюс Образование» на нашем портале БизОрг. Цена 5500 ₽ при минимальной заявке в 1 ед..
Почему «Вектор плюс Образование»:
- гарантия качества и своевременное исполнение взятых на себя обязательств;
- удобные методы осуществления платежей;
- для посетителей площадки BizOrg.Su организация «Вектор плюс Образование» предлагает выгодные условия;
- фирма «Вектор плюс Образование» работает с мировыми брендами.
Часто задаваемые вопросы
- Как оформить заявку?
Чтобы оставить заявку на «1С:Зарплата и Управление персоналом 8.3» свяжитесь с организацией «Вектор плюс Образование» по контактным данным, которые указаны сверху справа. Обязательно укажите, что нашли компанию на портале BizOrg. - Где посмотреть полную информацию об организации «Вектор плюс Образование»?
Для получения подробных данных о фирме перейдите в правом верхнем углу по ссылке с именем компании. Затем перейдите на интересующую Вас вкладку с информацией. - Предложение не соответствует действительности, контактный номер телефона не доступен и т.п.
Если у Вас возникли проблемы при взаимодействии с «Вектор плюс Образование» – сообщите идентификаторы организации (724215) и товара/услуги (15330448) в нашу службу поддержки пользователей.
Технические сведения:
- дата размещения объявления: 07.06.2017;
- последнее обновление данных – 24.07.2019;
- 59 – именно такое количество пользователей заметило данную страницу за все время. И каждый день эта цифра увеличивается;
- вы сможете найти «1С:Зарплата и Управление персоналом 8.3» в категориях «Услуги в сфере образования», «Учебно-информационные услуги», «Образовательная деятельность», «Образовательные услуги».